Pas

PAS sistemi, mobil teknolojiyi uygulayarak ve çalışanlar, yöneticiler ve iş süreçleri arasındaki bağlantıyı oluşturarak organizasyonel süreçleri hızlandırır, örgütsel performansta sürekli iyileştirme sağlayan yönetsel kanıtlara dönüştürür.

PAS sistemi, kimya, gıda, inşaat, çelik, tekstil, yarı iletkenler ve daha fazlası gibi çeşitli sektörlere yerleştirilmiştir.

Bilgilerin ölçülmesi ve analiz edilmesi Çapraz organizasyonel performans ölçümlerinin oluşturulması, performans karşılaştırması ve sürekli kurumsal iyileştirmenin uygulanmasını sağlar.

Sürekli iyileştirme için fırsatları belirleme Düzeltici faaliyetler ve performans göstergeleri, yinelenen olayların tanımlanmasını mümkün kılar ve böylece kurumsal iyileştirme için bir fırsat sağlar.

Örgütsel bilgi paylaşımı Paylaşılan ya da ilgili birim ya da birim sayısını etkileyen verileri analiz ederek ve sunarak mümkün kılan bir örgütsel bilgi tabanı oluşturun.

Veri toplama Son kullanıcı uygulaması ile veriler, belirlenen ve yöneticinin konumuna yönlendirilen alanlarda toplanır. Koleksiyon iş planlarına göre her yerde ve her zaman yapılır.

Etkinlik ve Olaylar Beyanı PAS, çalışanın aktiviteyi gerçekleştirmesi için gerekli bilgileri alır (önceki arızaları ve hataları gösterir) ve durum güncellemesini ve takip etkinliklerinin tanımlanmasını sağlar.

Bilginin gerçek zamanlı olarak sunulması Alandan toplanan bilgiler yöneticiye gerçek zamanlı olarak sunulur ve trendlerin ve olaylara verilen yanıtların ve bunların oluşmasından önce beklenmedik durumların tanımlanmasını sağlar.

Olay tabanlı raporlar PAS, yöneticinin kaynakların kullanılabilirliğini ve üretimin sürekliliğini etkileyen konulara odaklanmasını sağlayan bir dizi tanım içerir.

İzleme ve Kontrol PAS, iş planının ve uygulama görevlerinin ilerlemesi için izleme ve kontrol süreçlerinin uygulanmasını sağlarken, engelleri ve performans açıklarını belirliyor.